Hastalık izni soğuğa rağmen azaldı

Almanya’da yılın başındaki soğuk hava dalgasına rağmen çalışanların hastalık izni süresi azaldı. Techniker Krankenkasse’nin RND’ye aktardığı verilere göre, TK sigortalısı çalışanlar ocak-mart döneminde ortalama 5 gün hastalık izni kullandı.

Bu süre geçen yılın aynı döneminde 5,35 gündü. 2024’ün ilk çeyreğinde ise çalışan başına ortalama hastalık izni 5,16 gün olarak kaydedilmişti.

Soğuk hava beklenen artışı getirmedi

Almanya’da yılın başında hava alışılmışın dışında soğuktu. Bu tür dönemlerde grip, nezle ve benzeri hastalıkların artması, çalışanların daha fazla izin kullanmasına yol açabiliyor.

Ancak bu yıl tablo farklı oldu. TK Başkanı Jens Baas, soğuk hava dalgasına rağmen nezle ve grip sezonunun önceki yıllara kıyasla daha hafif geçtiğini söyledi.

Hastalık izinlerinin ana nedeni yine önceki yıllarda olduğu gibi grip, nezle ve koronavirüs gibi solunum yolu enfeksiyonları oldu. Ancak bu alanda da düşüş görüldü.

2026’nın ilk çeyreğinde TK sigortalısı çalışanlar, soğuk algınlığı tanıları nedeniyle ortalama 1,32 gün işe gidemedi. Bu süre 2025’te 1,79 gün, 2024’te ise 1,51 gündü.

Ruhsal hastalıklarda artış sürüyor

Genel hastalık izni süresi düşerken, ruhsal hastalık kaynaklı devamsızlık arttı. Depresyon ve kaygı bozukluğu gibi psikolojik tanılar nedeniyle çalışan başına ortalama 0,99 gün hastalık izni kaydedildi.

Bu rakam 2025 ve 2024’te 0,92 gündü. Böylece ruhsal hastalıkların iş gücü üzerindeki etkisinin artmaya devam ettiği görüldü.

Üçüncü sırada sırt ağrısı var

Hastalık izinlerinde üçüncü sırada kas ve iskelet sistemi rahatsızlıkları yer aldı. Sırt ağrısı gibi şikâyetleri kapsayan bu grupta çalışan başına ortalama 0,65 gün devamsızlık kaydedildi.

Bu süre 2025’te 0,63 gün, 2024’te ise 0,67 gündü.

Techniker Krankenkasse, 12 milyondan fazla sigortalısıyla Almanya’nın en büyük yasal sağlık sigortası kurumu. Bu sigortalıların 6,2 milyonu çalışanlardan oluşuyor. Bu nedenle TK verileri, Almanya’daki genel tabloya ilişkin önemli bir gösterge olarak kabul ediliyor.