Londra polisi için ‘yetersiz güvenlik soruşturması’ iddiası

İngiltere İçişleri Bakanı Shabana Mahmood’un, Londra Metropolitan Polis Teşkilatı’nda yüzlerce personelin uygun güvenlik soruşturması yapılmadan göreve alınmış olabileceği iddiası üzerine bağımsız bir inceleme başlatacağı bildirildi. Haberde, kaygının bu kişilerin polis yetkisi kazanarak suç riski yaratabileceği ihtimaline dayandığı aktarıldı.

The Guardian’ın haberine göre; soruşturmayı, Birleşik Krallık’ta polis denetiminden sorumlu kurum olan Majestelerinin Polis ve İtfaiye Hizmetleri Müfettişliği (HMICFRS) yürütecek. İncelemenin odağında, 2016-2023 arasında işe alınan yaklaşık 300 yeni personel bulunuyor.

‘Vetting’ kontrolünde eksiklik şüphesi

İngiltere’de polis alımlarında ‘vetting’ adı verilen güvenlik taraması, adayların sabıka kaydı, suç bağlantıları, uyarı kayıtları ve borç gibi başlıklarda ‘dürüstlük riski’ taşıyıp taşımadığını değerlendirmek için yapılıyor. Haberde, söz konusu dönemde bazı personelin eksik taramayla ya da hiç tarama yapılmadan göreve başlamış olabileceği belirtildi.

Met’in kendi içinde yürüttüğü ilk incelemenin Operation Jorica adıyla aylar önce başlatıldığı, 2016-2023 arasındaki bazı alımlarda sorunlar olabileceğine işaret ettiği kaydedildi.

Skandalların gölgesinde ‘güven’ baskısı

Metropolitan Polis, son yıllarda art arda yaşanan skandallar nedeniyle kamuoyuna yeniden güven verme baskısı altında. Haberde iki örnek öne çıkarıldı.

Bunlardan ilki, Mart 2021’de Sarah Everard’ı kaçırıp öldüren polis memuru Wayne Couzens. Yapılan incelemede Couzens’un teşkilata hiç alınmaması gerektiği sonucuna varıldığı hatırlatıldı.

İkinci örnekte ise Met mensubu David Carrick’in, görev gücünü kullanarak kadınlara yönelik uzun süreli tecavüz ve cinsel şiddet suçları işlediği, hakkında çok sayıda şikâyet olmasına rağmen bunların uzun süre ciddiye alınmadığı belirtildi.

“Acil yeniden tarama” süreci başladı

Habere göre Metropolitan Polis, riskli olabilecek dosyalar için acil bir yeniden güvenlik taraması sürecine geçti. Bağımsız inceleme sürerken kurumun, 2016-2023 döneminde alınan personelin kontrollerini yeniden yaptığı aktarıldı.

Hızlı alım baskısı ve 20 bin polis programı

Alımların önemli bölümünün, Muhafazakâr Parti hükûmetinin 2020-2023 arasında 20 bin polis alımını hedefleyen programı sırasında yapıldığı belirtildi. Haberde, bu dönemde teşkilatların kısa sürede yüksek sayıda personel alması için ciddi baskı oluştuğu ifade edildi. Muhafazakârların önceki on yılda polis sayısını 20 bin azaltmış olduğu da hatırlatıldı.

İddialar Rowley öncesine uzanıyor

İddia edilen hataların, Eylül 2022’de göreve gelen Met Komiseri Mark Rowley’den önceki dönemi kapsadığı; Dame Cressida Dick ve ondan önceki komiser Lord Hogan-Howe dönemlerine uzandığı aktarıldı. Rowley’nin göreve gelişinden bu yana yaklaşık 1.500 personelin teşkilattan ayrıldığı, bunun ‘kurumu temizleme’ çabasının bir parçası olarak görüldüğü kaydedildi.

Met, güvenlik taraması endişelerinin herhangi bir istifa ya da uzaklaştırma ile sonuçlanıp sonuçlanmadığına ilişkin ayrıntı paylaşmadı. Teşkilat, eylül ayında yaptığı açıklamayı hatırlatarak 2016-2023 dönemindeki işe alım ve güvenlik taraması uygulamalarının gözden geçirildiğini, bunun meslek standartlarını yükseltme ve toplumun güvenini artırma hedefinin parçası olduğunu bildirdi.

Casey raporu: Kusurlu tarama uyarısı

Haberde, Met’in siparişiyle Louise Casey tarafından Ekim 2022’de hazırlanan rapora da atıf yapıldı. Raporda güvenlik taramasında ciddi zaaflar bulunduğu, cinsel saldırı ve aile içi şiddet gibi ağır suç şüphesi olan kişilerin teşkilata girebildiği ya da teşkilatta kalabildiği sonucuna varıldığı anımsatıldı.