Direnen işçiler kazandı: Postacılara zam ve ek izin

Deutsche Post’un yaklaşık 170 bin çalışanı, maaş artışı ve ek tatil günü konusunda şirketle anlaşmaya vardı. Birleşik Hizmet Sendikası (ver.di) ile yapılan görüşmeler sonucunda, çalışanlara yüzde 5 zam ve en az bir gün ek izin hakkı tanındı.

Zam ve izin detayları

Anlaşmaya göre, 1 Nisan 2024 itibarıyla maaşlara yüzde 2, 1 Nisan 2026’da ise yüzde 3 zam yapılacak. Ayrıca, 2026’dan itibaren tüm çalışanlar bir ek izin günü alacak. Deutsche Post’ta 16 yıl ve üzeri çalışanlar ise iki gün ek izin hakkına sahip olacak. Toplu sözleşme 24 ay süreyle geçerli olacak ve geriye dönük olarak 1 Ocak’tan itibaren uygulanacak.

Zorlu müzakereler

Deutsche Post İnsan Kaynakları Direktörü Thomas Ogilvie, "2023’te yüksek bir toplu sözleşme anlaşması yapmıştık. Şimdi çalışanlarımızın alım gücünü korumak için yeni bir zam gerçekleştirdik." dedi. Ogilvie, görüşmelerin zorlu geçtiğini de vurguladı.

Sendikanın talepleri karşılanmadı

Sendika, başlangıçta 12 ay için yüzde 7 zam ve üç ek izin günü talep etmişti. Ancak Deutsche Post, bu talepleri kabul etmedi. Şirketin sahibi olduğu DHL lojistik grubunda çalışan binlerce kişi geçtiğimiz haftalarda uyarı grevlerine katılarak paket ve mektup dağıtımında aksamalara neden olmuştu.